有給休暇




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残894件カキコミ可 3/11n


[86]匿名
emoji[clock]11/08 17:52
有給申請って本来は断られる道理ってないんだってモーニングバードで知った


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[85]匿名
emoji[clock]11/04 01:30
有給休暇は許可制です
期日変更権を行使して取得させないようにしましょう


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[84]匿名
emoji[clock]11/02 16:56
うちの会社なんかさ。
@休日出勤は日常化
A有給は却下されまくり
B当日、体調不良訴えて休むと、欠勤扱いで翌月の給料から引かれる
C残業しないやつは会社に貢献してないと思われる
うちの会社にも組合ってのがあり、毎月組合費が天引きになってるが、会社の顔色うかがってばかりの組合だから、全く機能してない
当然給料上がらない、労働条件は上記の通り、年々悪くなる
辞めてくやつ続出、だから有給どころか休日も減り、病気になるとペナルティ欠勤なのさ
最近では、退職届書いても受理しないとか、退職届の用紙すら渡さない
社名暴露したいくらいさ


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[83]匿名
emoji[clock]10/27 12:01
>>79 法律上は年間10日与えないと違反だったと思う


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[82]匿名
emoji[clock]10/13 06:32
上が有給消化率上げろって言ってくれない…
自分が壁になって部下には取らせてあげられるんだけど自分が取れない


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[81]匿名
emoji[clock]09/13 22:00
>>77
広瀬香美


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[80]匿名
emoji[clock]09/13 13:48
有給使いきっちゃった…


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[79]匿名
emoji[clock]05/25 11:30
有給ってみんな、一年に何日くらいある?


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[77]匿名
emoji[clock]05/24 05:06
有給休暇〜 しかもフレックス〜 ・・・・・ 誰の歌だっけ?


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[76]匿名
emoji[clock]05/09 15:46
>>66一年のうち5日は必ずとらせなきゃならなくなります。自分で5日以上とってる奴は関係無しです。


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